策划/罗玉娇 何静 吴兴国

7月26日下午，汇仁医药2013年大学生座谈会在四楼大会议室圆满举行，来自各部门的新进大学生代表19人参加座谈会。这是公司团委成立以来组织举办的首期大学生座谈会，也是公司管理层首次与大学生代表的直接对话。该座谈会旨在让更多的新员工深入了解公司的发展战略，同时也让公司领导层更加解了他们的思想和观念，从而促进公司人力资源策略的调整和企业文化建设。

座谈会由团委副书记罗玉娇主持，公司总经理丁晨昌、常务副总黄小峰、连锁公司总经理周旭、人力资源中心主任罗会东出席座谈会。

在座谈会上，与会领导首先介绍了各自部门发展计划及人才需求，并鼓励在座的各位大学生代表脚踏实地，从基层做起，在竞争中有所准备、有所作为。

与会人员的交流互动环节将整场座谈会的气氛推向了高潮，大学生代表们在座谈会上畅所欲言，分组轮流介绍自己的兴趣爱好、实习（或工作）经历，同时也提出自己关心和疑惑的问题，对此，与会领导认真聆听并一一作了解答。座谈会上，一些同学针对公司的管理和发展发面也提出了自己的建议和意见，领导们听了后非常欣喜，并希望今后多些与大家交流的机会，同时也鼓励大学生积极融入公司，成为一个有所作为的人。面对各位领导的殷切希望和热情鼓励，他们纷纷表示希望通过自己的努力能在汇仁医药的这个大舞台上得到锻炼和提升，与公司共成长。

会议最后，总经理丁晨昌作了重要讲话并为座谈会上表现突出的大学生代表颁发了礼品。他表示自己很高兴参加大学生座谈会，与大学生交流，并代表公司对大学生加入汇仁表示热烈的欢迎。随后他介绍了公司的发展现状及三五战略规划，并结合自己的经历对大学生们提出了三点建议和希望。一是要扎根基层，从基层做起。二是功夫在八小时之外，要利用好八小时之外的时间，努力提升自己。三是意愿比能力更重要，想干比能干更重要。丁总表示，今后，汇仁医药将坚持以内部选拔为主，任用各级中高层管理人员。随着公司的快速发展，企业将需要大量的人才，这就给各级员工包括在场大学生们提供了广阔的发挥能力、施展才华的机会和平台。

最后，丁总用毛泽东同志的话：“世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃，正在兴旺时期，好像早晨八九点钟的太阳。希望寄托在你们身上。”来勉励在场大学生代表共同努力，把汇仁医药建设成为业绩领先、管理领先、文化领先的企业。